厨师是以操作见长的专业,因此虎振本专业教育上采用“边理论边实践”的教学方法。
     实际教学过程中,实习时老师先对用料、烹调方法、制作过程、重点难点、到成品特点等详细讲解,再亲自演示。学生人手一份实习过程中,老师跟踪指导;操作完毕,老师鉴定打分,指出优缺点。 学生之间相互品尝比较,找出品的差距。通过样的实习、比较,学生才能迅速掌握技能。          
 虎振学生学习菜品达数百道,实习材料鸡、鸭、鱼、肉、大虾、海参等食材全部免费发放,人手一灶,真材实料实习操作。
学生在学习技能的同时,还可以进入校办食品厂制作食品并参与经营,学会经营与管理,与市场接轨。于此同时,我校还定期高薪聘请一些国内、国际知名的烹饪大师、星级酒店现任的一些厨师长和行政总厨,来我校学生现场演示一些酒店的流行菜、旺菜、招牌菜,使学生了解了酒店的实际情况和社会餐饮现状,又增加了学习的知识面。

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    据 餐饮行业调查显示未来5年中国厨师需求总量400多万.据《大洋新闻报道》广州、深圳年薪80万高级厨师难聘.有关资料统计21世纪初世界厨师队伍已发展到数千万人中国素以烹饪王国著称于世厨师力量和人数首屈一指.目前我国厨师总数已愈千万但相对于13亿中国人来说这个数量远远不够在国际上中餐厨师又是缺口 的行业之一厨师已经成为很多有志青年高度认可的热门高薪职业.          

    保定虎振烹饪学校毕业的学员深受用人单位的欢迎许多优秀毕业学员走上领导岗位担当要职为企业发展作出了很大贡献.更为可贵的是许多成功学员自主创业经过拼搏努力目前已经成为拥有多家连锁店的民营餐饮企业家他们不仅实现了创业理想而且给社会提供了就业和再就业岗位.

    学习厨师专业必须选择一家正规的学校从理论到实践系统地学中国传统的以师带徒的形式目前已经行不通因为个人带出的弟子就业问题十分难解决.除非是私人开办的小饭馆若要进入正规的餐饮业还得看文凭和学历.   


职业教育面临新"拐点"
     "中国烹饪教育 品牌"的虎振烹饪学校为中华大地培养了三十余万名品学兼优的烹饪人才而在其遍布全国的就业体系支撑之下毕业学员始终保持着很高的就业率和就业质量.

    独特的互动式餐厅模拟教学法更是从根本上保证了教学质量开创了烹饪教育之先河.让学生学习的更轻松掌握的更牢靠接受的更容易.学校对学生实行"知识+技能"一体化教育注重学生技能方面培养的同时也进行综合素质教育并定期开展多种多样的文体活动丰富学生的校园生活.


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